跟idg米国总公司高级副总裁杰森提了一下择润科技有接受融资的想法后，李泽第二天就登机返回了夏国。
至于剩下的，米国这边的各项事务，届时都会交由林悦来负责。
包括组建米国分公司，跟进择润科技在亚马逊线上销售的申请审核情况，以及两款mp3播放器在沃玛超市的销售……等等。
又是十几个小时的飞机，李泽终于降落在魔都机场。
休整了一天，顺便调了下时差，五月十四号，李泽再次来到了择润科技。
“李总，这是收购魔都绿晾电动自行车公司的合约，只等着您签字盖章确认。”
“另外，这是我这段时间制定的公司员工等级与工资标准，您过目一下，看看还有哪些需要调整的……”
李泽刚到公司，林悦就带着两份文件来到了他办公室。
接过文件，李泽先是大致看了一下收购绿晾电动自行车的合约，见没什么问题，于是便签字盖章。
随后，抬头对林悦道：“林总，等绿晾电动自行车正式完成收购后……”
说到这，李泽忽然一顿，摇头笑了一下，“我都差点忘了林总你很快就要前往米国负责那边的业务了。”
“算了，这件事晚些我再交代给孙副总吧。”
李泽所说的是‘孙婷’。
林悦闻言，莞尔一笑，又有些好奇的问道：“李总您原本是想交代我什么事？”
“哦，也没什么。就是想给绿晾电动自行车公司改个名字而已。到时候让孙副总负责处理就好。”
“这几天林总你把公司的事务都给孙副总交代一下，然后就准备动身前往米国吧。关于米国那边的情况，我稍后再跟你仔细说一下。”
“另外一个就是咱们公司两款mp3播放器在米国的广告宣传，到时候你看看是找一家米国的广告公司来做还是怎样，你自己决定就好。”
“好的，李总。等把国内公司这边的事务交接完毕后，我就会立刻动身飞往米国。”
林悦应道。
“嗯。”
李泽点点头，随后又翻开了手中的另一份文件，看了看林悦对公司构架以及员工等级、工资标准的调整细节。
林悦这份文件里基本是按照目前一些大公司的构架制定的。
李泽是公司的最高决策者，是公司董事长兼ceo。
林悦自己则是执行总裁，孙婷为副总裁。
总的来说，李泽基本只负责公司战略层面的一些决策，但公司日常经营管理是放权给执行总裁和副总裁。
某种程度上也可以说李泽其实只是行使董事长的职权，ceo更多是名义上的，只是方便在必要的时候，李泽也可以行使ceo的职权，直接管理公司日常事务。
不过，目前择润科技总共就只有李泽和idg夏国分公司这两大股东而已，因此暂时也还未270设立董事会。
所以，董事
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